тематических модулей

академических часов

аудиторных часов

Комплексная программа обучения, которая помогает руководителям быть гибкими, эффективно управлять внутренними и внешними изменениями в постоянно меняющемся окружении

Программа дополнительного профессионального образования направлена на обучение лиц, имеющих среднее профессиональное и (или) высшее образование, а так же лиц, получающих среднее профессиональное и (или) высшее образование.

Рекомендуется к освоению руководителям с опытом управления от 1 года, менеджерам, управляющим изменениями в компании.

Обучающимся (слушателям), успешно освоившим программу подготовки выдается документ установленного образца.

В процессе освоения программы обучающиеся (слушатели) узнают, как сформировать готовность работников к предстоящим переменам, узнают об инструментах и техниках внедрения изменений, научаться применять их на практике, приобретут навыки планирования, реализации и анализа результатов изменений по сопровождению трансформаций в компании.

Результатом освоения программы является совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, повышение профессионального уровня обучающихся (слушателей) в рамках имеющейся квалификации.

Форма обучения

Очное обучение

Все программы

Кому подойдет этот курс

Цель курса

Развитие компетенции управления изменениями

Навык формирования готовности коллектива

Приобретение практических навыков сопровождения изменений

Повышение эффективности управления

Результат курса

1. Умение применять инструменты управления изменениями - способность использовать современные методики внедрения трансформаций

2. Навыки работы с сопротивлением персонала - готовность формировать позитивное отношение сотрудников к изменениям

3. Способность планировать и анализировать изменения - умение разрабатывать и оценивать программы организационных преобразований

4. Подтвержденная квалификация - документ установленного образца, свидетельствующий о компетенциях в управлении изменениями